Directores gerais e directores executivos formulam e analisam as políticas e planeiam, orientam, coordenam e avaliam as actividades gerais de empresas e organizações (excepto organizações de interesse especial e departamentos do governo) com o apoio de outros gestores, normalmente nos limites de directivas estabelecidas por um conselho de directores ou órgão de governação, a quem prestam contas pelas operações empreendidas e resultados.
Nível de habilidade:
Especializado
Verifique se o seu salário
- Intervalo salarial minimo e maximo em Directores-gerais - a partir de 27 822 MTn para 134 872 MTn por mês - 2025.
- Um/uma Directores-gerais ganha normalmente entre 27 822 MTn e 109 275 MTn líquidos por mês em início de carreira.
- Após 5 anos de serviço, aufere entre 38 084 MTn e 165 463 MTn por mês com uma semana de trabalho de 48 horas.
Compare seu Salário
Descrição de funções
- Planear, dirigir e coordenar as actividades da empresa
- Rever operações e resultados da empresa e enviar relatórios ao conselho de administração e direcção
- Determinar objectivos, estratégias, políticas e programas para a empresa
- Proporcionam liderança e gestão geral à empresa ou organização
- Estabelecem e gerem orçamentos, controlam os gastos, e asseguram uma utilização eficiente dos recursos
- Autorizam os recursos materiais, humanos e financeiros destinados à implementação de políticas e programas organizacionais
- Monitorizar e avaliar o desempenho da organização
- Consultam o pessoal sénior subordinado e reveem recomendações e relatórios
- Representar a empresa em encontros oficiais, reuniões do conselho de administração, convenções, conferências e outros encontros
- Seleccionar ou aprovar a admissão de quadros superiores da empresa
- Assegurar que a empresa cumpre as leis e regulamentos em vigor
